PT Pertamina Geothermal Energy

Tentang PT PERTAMINA GEOTHERMAL ENERGY

DESKRIPSI PERUSAHAAN
Panas Bumi merupakan energi yang dihasilkan dari interaksi panas batuan dengan air yang mengalir disekitarnya. Interaksi tersebut menghasilkan uap yang dapat dimanfaatkan untuk menggerakkan turbin dan menghasilkan listrik. Berbeda dengan energi fosil seperti minyak bumi dan batubara, energi panas bumi dapat diperbaharui dengan cara menjaga kandungan air yang berinteraksi dengan panas yang berasal dari dalam bumi. Perusahaan selalu berusaha untuk mengembangkan bisnis energi panas bumi secara optimal. Peningkatan dan kemajuan Perusahaan tidak lepas dari keberhasilan melakukan ekspansi di hulu dan hilir, juga menjalin kerjasama baik dengan mitra luar negeri maupun dalam negeri. Perusahaan selalu berusaha untuk mengembangkan bisnis energi panas bumi secara optimal. Peningkatan dan kemajuan Perusahaan tidak lepas dari keberhasilan melakukan ekspansi di hulu dan hilir, juga menjalin kerjasama baik dengan mitra luar negeri maupun dalam negeri

SEJARAH PERUSAHAAN
Perusahaan merupakan salah satu anak perusahaan PT Pertamina (Persero) dengan PT Pertamina Dana Ventura. Perusahaan ini bergerak dibidang pemanfaatan energi panasbumi. Perusahaan mempunyai peran penting bagi masyarakat dalam berkontribusi sumber energi alternatif yang ramah lingkungan dan terbarukan khususnya di Indonesia. Pemanfaatan energi panas bumi telah dilakukan sejak tahun 1980an. Sejak tahun 1974 Pertamina telah melakukan kegiatan eksplorasi dan eksploitasi dengan mengidentifikasi sebanyak 70 wilayah Panas Bumi dengan temperatur tinggi yang dapat dimanfaatkan untuk menghasilkan energi listrik. Wilayah tersebut tersebar di seluruh Indonesia antara lain Sumatera, Jawa, Bali, Nusa Tenggara, Maluku, dan Sulawesi. Upaya ini menunjukkan keberhasilan dengan diresmikannya lapangan Kamojang di daerah Jawa Barat pada tanggal 29 Januari 1983. Energi panas bumi lapangan tersebut digunakan untuk menggerakkan Pembangkit Listrik Tenaga Panas Bumi (PLTP) Kamojang Unit 1 dengan kapasitas pembangkitan sebesar 30 MW. Di pulau Sumatera untuk pertama kali beroperasi PLTP Monoblok 2 MW di daerah Sibayak-Brastagi. Pada 2004, PLTP pertama di Sulawesi dengan kapasitas 20 MW beroperasi di daerah Lahendong. Dengan diberlakukannya Keppres Nomor 76 Tahun 2000, maka Pertamina tidak lagi memiliki hak monopoli pengelolaan energi panas bumi di Indonesia. Oleh sebab itu, Pertamina mengembalikan 16 dari 31 Wilayah Kerja Pengusahaan (WKP) panas bumi yang dikelolanya kepada pemerintah. Pada tanggal 17 September 2003 Pertamina berubah bentuk menjadi PT Pertamina (Persero). Melalui Peraturan Pemerintah Nomor 31 Tahun 2003, PT Pertamina (Persero) diamanatkan untuk mengalihkan usaha panas bumi yang selama ini dikelola untuk dialihkan kepada Anak Perusahaan paling lambat dua tahun setelah perseroan terbentuk. Untuk itu, PT Pertamina (Persero) membentuk PT Pertamina Geothermal Energy (Perusahaan) sebagai anak Perusahaan yang akan mengelola kegiatan usaha dibidang panas bumi. Perusahaan akhirnya didirikan berdasarkan akta Nomor 10 tanggal 12 Desember 2006 dan telah mendapat pengesahan dari Menteri Hukum dan Hak Asasi Manusia Republik Indonesia dengan Surat Keputusan Nomor W7-00089HT.01.01-TH.2007 tertanggal 3 Januari 2007. Maksud didirikannya Perusahaan ini adalah untuk menyelenggarakan usaha di bidang energi panas bumi dari sisi hulu dan/atau sisi hilir, baik di dalam maupun di luar negeri serta kegiatan usaha lain yang terkait atau menunjang kegiatan usaha di bidang panas bumi tersebut dengan menerapkan prinsip-prinsip Perseroan Terbatas. 

PT PERTAMINA GEOTHERMAL ENERGY merupakan salah satu BUMN Indonesia yang bergerak dalam bidang ...., membuka peluang kepada Anak Bangsa yang produktif & inovatif, handal, berintegritas, serta mampu memahami karakteristik bisnis perusahaan untuk bergabung dan berkarya. Kandidat yang terpilih akan ditempatkan di berbagai unit kerja PT PERTAMINA GEOTHERMAL ENERGY yang tersebar di penjuru Indonesia.

Program perikatan kerja waktu tertentu selama 6 (enam) bulan dimana peserta ditempatkan di lokasi penempatan serta diberi tanggung jawab pekerjaan untuk kemudian dievaluasi sebagai bahan pertimbangan pengangkatan menjadi Pekerja Waktu Tidak Tertentu (Permanent Employee)

Kegiatan selama Fresh Graduate Program?
Kegiatan akan dilakukan selama 12 bulan meliputi :

1. Pelatihan yang mencakup :
   • Character Building
   • Pengenalan Proses Bisnis Perusahaan
   • Product Knowledge
   • Management Skills
   • Manajemen Proyek
   • Risk Management
   • Quality System
2. On The Job Training, di berbagai wilayah kerja PT PERTAMINA GEOTHERMAL ENERGY dengan target yang telah ditentukan.
3. Selama menjalankan On The Job Training diadakan supervisi dan pendampingan.

Setelah Fresh Graduate Program?
Bagi yang dinyatakan lulus dalam program training ini, akan diangkat sebagai Pegawai Tetap dengan posisi jabatan sebagai berikut :

Ketentuan Umum

1. Selama rekrutmen, tidak ada korespondensi maupun kontak antara kandidat dan PT PERTAMINA GEOTHERMAL ENERGY atau Panitia Rekrutmen & Seleksi PT PERTAMINA GEOTHERMAL ENERGY. Dalam hal dibutuhkan informasi mengenai teknis seleksi agar menghubungi call center PPM Manajemen 021-2300313 #2410 #2406.
2. Pengumuman hasil tes dan pemberitahuan keikutsertaan pada setiap tahapan akan dilakukan melalui website www.ppm-rekrutmen.com/pge.
3. Panitia Rekrutmen & Seleksi PT PERTAMINA GEOTHERMAL ENERGY TIDAK menanggung segala bentuk biaya untuk keperluan rekrutmen dan seleksi yang dikeluarkan oleh kandidat.
4. Panitia Rekrutmen & Seleksi PT PERTAMINA GEOTHERMAL ENERGY TIDAK pernah meminta pembayaran dalam bentuk apapun dari para kandidat. Harap mengabaikan pihak-pihak tidak bertanggung jawab yang meminta sejumlah uang terkait rekrutmen dan seleksi.
5. Penentuan hasil rekrutmen dan seleksi adalah mutlak dan menjadi kewenangan sepenuhnya Panitia Pelaksanaan Rekrutmen & Seleksi PT PERTAMINA GEOTHERMAL ENERGY dan tidak dapat diganggu gugat.
6. Masa waktu registrasi online adalah 26 November s.d. 9 Desember 2016 pukul 23.59 WIB

Persyaratan Umum

1. Warga Negara Indonesia.
2. Sehat jasmani dan rohani.
3. Pendidikan minimal Sarjana S1 dengan Akreditasi Perguruan Tinggi dan Jurusan minimal B.
4. IPK minimal 3,00 (skala 4,00).
5. Usia maksimal 27 tahun (belum berusia 28 tahun per 31 Desember 2016).
6. Bersedia mengikuti program Fresh Graduate berupa perikatan kerja waktu tertentu selama 6 (enam) bulan.
7. Bersedia menjalani ikatan dinas selama 4 tahun sejak diangkat menjadi pegawai tetap.
8. Bersedia ditempatkan diseluruh wilayah kerja PT PERTAMINA GEOTHERMAL ENERGY (PGE).
9. Memiliki Sertifikat English Score dari Lembaga terpercaya dengan minimal score:
• TOEFL PBT: 450
• TOEFL IBT: 45
• IELTS: 5.5
• TOEIC: 550
10. Aktif berorganisasi
11. Tidak sedang menjalani ikatan dinas/ ikatan wajib kerja dengan perusahaan/instansi manapun.
12. Tidak pernah terlibat masalah narkoba atau zat adiktif berbahaya lainnya.
13. Tidak pernah dihukum karena melakukan tindak pidana kejahatan.
14. Tidak sedang menjadi pengurus partai politik.
15. Tidak pernah diberhentikan secara tidak hormat sebagai karyawan pada perusahaan/instansi manapun.
16. Mengikuti seluruh tahapan seleksi

Persyaratan Khusus

KODE	TARGET JABATAN	PENDIDIKAN/JURUSAN
FGP	Fresh Graduate Program	Pendidikan minimal sarjana S1, berasal dari jurusan: Teknik Elektro Teknik Fisika Teknik Geodesi/Geofisika Teknik Geologi Teknik Industri Teknik Lingkungan Teknik Kimia Teknik Mesin Teknik Perminyakan Teknik Pertambangan Ilmu Ekonomi (Management, Akuntansi, Studi Pembangunan) Ilmu Hukum Psikologi Ilmu Administrasi Publik Hubungan Internasional Ilmu Komunikasi

Tata Cara Melamar

1. Pelamar hanya dapat melamar melalui situs web www.ppm-rekrutmen.com/pge dengan mengikuti petunjuk pendaftaran. Tidak ada jalur lain yang digunakan untuk pengiriman lamaran
2. Pelamar diwajibkan menggunakan komputer/laptop untuk melakukan registrasi online
3. Pelamar wajib memiliki 2 (dua) alamat e-mail pribadi dengan domain yang berbeda dan nomor telepon seluler yang masih aktif untuk dapat mengikuti proses seleksi ini. Kami tidak melayani perubahan/koreksi alamat e-mail dan nomor telepon seluler yang telah diinput oleh pelamar
4. Pelamar dilarang menggunakan alamat e-mail milik orang lain dalam proses pendaftaran
5. Untuk memudahkan Anda dalam melakukan registrasi online, persiapkan terlebih dahulu beberapa dokumen berikut ini. Data dari dokumen tersebut diperlukan untuk mengisi form registrasi.
   1. Kartu Identitas Diri (KTP) yang masih berlaku
   2. Ijazah S1 yang akan digunakan untuk melamar
   3. Transkrip Nilai S1 yang akan digunakan untuk melamar
   4. Sertifikat English Score dari Lembaga terpercaya
6. Pelamar diwajibkan menyiapkan soft file pas foto terbaru (maksimum 3 bulan terakhir) dengan ketentuan:
   1. Pas foto berformat JPG dengan ukuran file maksimum 100kb
   2. Laki-laki: Pas foto berlatar belakang Biru dengan menggunakan kemeja putih polos
   3. Wanita : Pas foto berlatar belakang Merah dengan menggunakan kemeja putih polos
7. Pelamar diwajibkan melakukan upload dokumen pada saat melakukan Registasi Online dengan format JPG, masing-masing file/dokumen berukuran maksimum 500kb, yang terdiri dari:
   1. KTP yang masih berlaku
   2. Ijazah Asli yang digunakan untuk mengisi data saat registasi online
   3. Transkrip Nilai Asli (wajib menampilkan IPK) yang digunakan untuk mengisi data saat registasi online
   4. Sertifikat English Score dari Lembaga terpercaya
8. PETUNJUK PENDAFTARAN: 
   1. Masuk ke menu PENDAFTARAN
   2. Bacalah dengan teliti persyaratan umum dan persyaratan khusus
   3. Klik DAFTAR dan isikan PERNYATAAN yang tampil pada halaman web. Anda baru dapat melanjutkan tahap PENDAFTARAN ke pengisian Form Registrasi setelah menyetujui seluruh pernyataan tersebut
   4. Isikan form registrasi secara teliti, dengan informasi yang benar, dan dapat dibuktikan pada saat verifikasi dokumen/informasi
   5. Klik tombol KIRIM setelah Anda mengisikan seluruh data pada form registrasi
   6. Anda akan mendapat konfirmasi registrasi melalui e-mail yang berisikan nomor registrasi untuk digunakan selama proses seleksi. Anda tidak akan menerima e-mail apabila alamat e-mail yang Anda input salah dan/atau sudah tidak aktif. Apabila Anda belum menerima email konfirmasi lebih dari 3 jam setelah mendaftar, silakan gunakan fitur kirim ulang email konfirmasi yang tersedia pada menu BANTUAN
   7. Anda diwajibkan mengunggah dokumen yang dibutuhkan melalui Login Upload Document yang tersedia pada menu BANTUAN
9. Aplikasi yang masuk setelah batas akhir registrasi (9 Desember 2016 sampai dengan pukul 23.59 WIB) dan/atau tidak melamar secara online, dianggap tidak berlaku
10. Jadwal kegiatan dan pengumuman hasil seleksi setiap tahap dapat dilihat pada Tabel Jadwal Kegiatan.

http://www.ppm-rekrutmen.com/pge/beranda